清晨的阳光洒进办公室，凌冽和苏然像往常一样开始了一天的工作。公司在扩张的进程中，需要招募众多新员工，可招聘事宜并不顺遂。
合适的人才难寻，面试者素质高低不等，负责此事的苏然为此忧心忡忡。凌冽留意到苏然的焦虑，主动协助想办法。
他们一同重新梳理招聘流程，细致讨论每个环节的优化方案。凌冽凭借丰富的管理经验，提出了一些新颖的招聘策略，比如利用社交媒体进行精准招聘，与高校建立合作关系提前锁定优秀毕业生。
苏然则发挥自己善于与人沟通的优势，与各大招聘网站深入合作，拓宽招聘渠道。
在忙碌的工作间隙，凌冽会贴心地为苏然准备一杯咖啡，或是在她疲惫时给予一个温暖的微笑和鼓励的眼神。
一天下班后，两人一起留在办公室继续商讨招聘方案。突然，外面下起了倾盆大雨。凌冽看着窗外的雨幕，转头对苏然说：“这雨一时半会儿停不了，我送你回家吧。”
苏然欣然答应，两人共撑一把伞走进雨中。雨中，他们的身影靠得更近了。
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